サービス利用規約

第1条（適用範囲）

本規約は、株式会社ファーストコネクト（以下「当社」といいます）が運営する人材紹介サイト（以下「当サービス」といいます）の利用に際し、当社と当サービスを利用する者（以下「利用者」といいます）との間に適用するものとします。利用者は、ご利用したことをもって本規約に同意いただいたものとみなします。

第2条（サービス）

当サービスとは、本サイトに掲載された求人情報の提供、転職相談、及び求人企業の紹介並びにその他転職活動に関連するサービスの提供をいいます。
取扱職種別手数料一覧

第3条（申し込み）

• 当サービスの利用を希望する場合は、あらかじめ本規約を承諾の上、当社指定の方法によりお申し込みいただくものとします。
• 当社は、当サービスの申し込みに対して、当サービスを提供することが不適切と判断したときは、当サービスの利用をお断りすることができるものとします。
• 利用者は、氏名、電話番号、住所、その他利用者から提供された情報に変更がある場合は、速やかに当該情報を届け出るものとします。

第4条（通知）

• 当社から当サービスの提供内容の変更・終了（第8条及び第15条を除く）、及び当サービスに関連する案内等の通知は、事前に通知内容を当社サイトもしくは当社のホームページに掲載するなど、当社が適当と判断する方法により行います。なお、利用者が効力発生日以降に当サービスを利用した場合は、本通知に同意したものとみなします。
• 利用者は、当社からの通知を随時確認する義務を負うものとし、当該確認を怠ったことにより利用者に損害が生じた場合でも、当社は一切の責任を負いません。

第5条（利用者の責務）

• 利用者は、自らの責任に基づき当サービスを利用するものとし、利用に関わるすべての責任を負うものとします。
• 利用者は、当社及び情報提供先に対し、個人情報を不備・齟齬のないよう正確に提供するものとします。利用者は、利用者が提供した個人情報が正確でなかった場合等、利用者が当社及び情報提供先に対して提供した情報は、利用者自身の責任においてこれに対処するものとします。

第6条（禁止事項）

利用者は、当サービスの利用にあたり以下の行為を行ってはならないものとします。

(1) 法令、裁判所の判決、決定もしくは命令、又は法令上拘束力のある行政措置に違反する行為、又はそのおそれがある行為
(2) 公序良俗、倫理、道徳に反する行為、又はそのおそれのある行為
(3) 虚偽の情報を登録し、又は提供すること
(4) 当社又は第三者の著作権、商標権その他知的財産権、プライバシーに関する権利その他の権利又は利益を侵害する行為、又は侵害するおそれのある行為
(5) 当サービスの運営・維持を妨げる行為、又は当社の信用・名誉を毀損する行為、もしくはそのおそれのある行為
(6) コンピューター・ウィルスその他有害なコンピューター・プログラムを含む情報を送信する行為
(7) その他、当社が不適切と判断する行為

第7条（当サービス提供の終了）

当社は、利用者が以下のいずれかの事由に該当した場合には、何らの催告なしに当サービス提供の終了を行うことができるものとします。

(1) 本規約等の条項に違反した場合
(2) 本規約に定める各条項に違反し、催告を行ったにも関わらず期間内に改善されない場合
(3) その他本規約を履行することが困難であると当社が判断した場合

第8条（サービスの変更・停止等）

当社は、以下のいずれかの事由に該当した場合、利用者に事前の通知なく当サービスの提供内容の変更、一時停止又は停止することができるものとします。

(1) 当サービスの利便性及びサービス向上のため、サービスの追加及び提供内容の変更をする場合
(2) 当サービス運営のためのシステムの保守、更新等を定期的又は緊急に行う場合
(3) 通常講ずるべきウィルス対策では防止できないウィルス被害、火災、停電、天災地変等の不可抗力により、当サービスの提供が困難な場合
(4) 突発的なシステムの故障等が発生した場合
(5) その他不測の事態により、当サービスの提供が困難と当社が判断した場合

第9条（著作物等について）

当サービスで提供される画像やイメージ等の著作物等は、当サービス内でのみ利用が許可されており、当社又は著作物等提供者の許諾がない限り、著作物等の全部又は一部の複製、転載等を行うことはできないものとします。ただし、私的利用に限って、求人ページ等のダウンロード及び印刷してご利用することはできるものとします。

第10条（個人情報の取り扱い）

当サービスにおける個人情報の取り扱いについては、「個人情報保護方針」及び「個人情報の取り扱いについて」のとおりとします。

第11条（免責）

• 当社は当サービスの利用に起因する利用者の損害につき、当社に故意又は重過失がない限り一切責任を負わないものとします。
• 当社は、ネットワーク上の障害、天変地異、社会的事変、通常講ずるべきウィルス対策では防止できないウィルス被害等その他の不可抗力により、当サービスの提供に支障が生じ、又は当サービスの提供が困難となった場合、これによって利用者に生じた損害につき一切の責任も負わないものとします。
• 当社は、サービスの提供内容の変更、一時停止又は終了した場合、その際に生じた損害は当社に故意又は重過失がない限り一切責任を負わないものとします。
• 当サービスの利用に関連し、利用者が当社又は第三者に対して損害を与えたものとして、当社又は第三者から何らかの請求がなされ、又は訴訟が提起された場合、当該利用者は、自らの費用と責任において当該請求又は訴訟を解決するものとし、当社は一切の責任を負わないものとします。
• 当社は、利用者が当サービスを通じて得る情報等について、その安全性、正確性、有用性等、その内容について何ら法的保証をするものではありません。
• 当社は、当サービスの利用による雇用成立を保証するものではありません。
• 当社は、求人企業の労働条件その他契約内容の確認においては、利用者の希望に応じ連絡を取次ぎますが、利用者は、利用者の責任において、求人企業に労働条件その他契約内容を直接確認した後に契約を結ぶものとし、当社が利用者に通知した労働条件が、当該契約の詳細を最終的に保証するものではないものとします。
• その他当社の責めに帰すべからざる事由により生じた損害については、一切責任を負わないものとします。

第12条（反社会的勢力の排除）

利用者は、当社に対して以下に定める事項を表明し、保証するものとします。また、かかる表明・保証に違反した場合、当社は催告を要することなく直ちに、当サービスの提供を打ち切り、その他当社が別途利用者と締結している契約を解約できるものとし、当社はかかる打ち切り又は解約について損害賠償責任その他一切の責任を負わないものとします。

(1)利用者は、暴力団、暴力団員、暴力団員でなくなったときから５年を経過しない者、暴力団準構成員、暴力団関係企業、総会屋等、社会運動等標ぼうゴロ又は特殊知能暴力集団等、その他これらに準ずる者（以下「反社会的勢力」といいます）に該当しないこと
(2) 反社会的勢力を利用しないこと及びこれに準ずる行為をしないこと
(3) 反社会的勢力に資金提供を行わないこと及びこれに準ずる行為をしないこと
(4) 反社会的勢力を名乗る等して当社の名誉等の毀損、業務妨害、不当要求行為、又はこれに準ずる行為をしないこと

第13条（損害賠償）

利用者は、本規約に違反し、又は当サービスの利用に際し、当社及び第三者に対し損害を与えた場合は、利用者は当社及び第三者に対し直接・間接問わず、一切の損害の賠償義務（損害賠償請求に要する合理的な弁護士費用を含むがこれらに限らない）を負うものとします。

第14条（準拠法/専属的合意管轄裁判所）

本規約の準拠法は日本法とし、当サービス及び本規約に関する紛争については、札幌地方裁判所又は札幌簡易裁判所を第一審の専属的合意管轄裁判所とします。

第15条（規約の変更）

当社は、本規約の変更がある場合は、事前に相当な期間の猶予をもって変更後の規約内容を通知した上で変更するものとします。なお、利用者が変更後の規約内容の効力発生日以降に当サービスを利用した場合は、変更後の本規約に同意したものとみなします。

第16条（お問い合わせ・苦情窓口）

人材紹介サービス「ファーストナビ」に関してお気づきの点やご要望・苦情等ございましたら以下までご連絡ください。
E-mailによるお問い合わせ ： info@firstconnect.co.jp

◆利用規約改定のお知らせ（2025年10月21日）

改定日 2025年10月28日

主な変更点 
本サイト利用者向けに内容を整理し、より安心してサービスをご利用いただけるように改定いたしました