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★賞与計3か月分!夜勤手当18,000円!残業は月平均3時間程度で、プライベートも充実させやすいです★

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介護老人保健施設葵の園・川崎 (川崎市川崎区) の求人

キープ

★賞与計3か月分!夜勤手当18,000円!残業は月平均3時間程度で、プライベートも充実させやすいです★

おすすめポイント

●賞与は計3か月分、夜勤手当も1回18,000円です。モチベーションを高く保ちながらイキイキとお仕事に取り組めます。
●年間休日は115日で残業は月平均3時間とほぼありません。育児・介護休業があるため、ご家庭をお持ちの方も無理なく両立が出来る職場です。
●未経験、ブランクのある方も歓迎です。分からないことは先輩スタッフが丁寧に指導いたしますので、安心してスタートできます。

求人詳細

募集職種

看護師

雇用形態

正社員(夜勤あり)

業務内容

介護老人保健施設における看護師業務全般

【1日のスケジュール例】
〈日勤〉
 08:30 出勤
 09:00 全体申し送り
 09:30 当日受診予定者の確認と準備
 10:00 ご利用者さまの内服薬の準備、バイタルチェック、入浴後の処置等
 12:30 交代で休憩
 13:30 訪問診療医の補助、レクリエーションへの参加
 15:00 状態観察の必要があるご利用者さまのバイタルチェックと排便チェック
 16:30 申し送り
 17:30 退勤

〈夜勤〉
 17:00 出勤 巡視、眠前薬服薬 
 21:00 巡視、記録記入、体交
 23:00 コール対応、巡視、体位交換、排泄介助
 07:00 記録の記入、食前薬服薬
 09:00 記録物確認・日勤者へ申し送り 退勤

サービス形態

介護老人保健施設

都道府県 神奈川県
勤務地

川崎市川崎区小田栄2-1-6

給与

月給: 318,000円~351,700円

給与詳細

(1) 基本給: 224,000円~257,700円
(2) 職務手当: 15,000円
(3) 調整手当: 15,000円
(4) 夜勤手当: 18,000円 / 回 ※月3回
※ 深夜割増手当5時間分含む(月3回程度)
(5) 皆勤手当: 10,000円
(6) 扶養手当(18歳以下の子について年1回)
※ 子の誕生月に支給(規定による)
(7) 交通費実費支給(上限30,000円)

昇給・賞与

賞与あり(年2回 / 計3か月分 ※前年度実績) 昇給あり(年1回 / 0%~3% ※前年度実績)

勤務時間

(1)8:30~17:30
(2)17:00~翌9:00

休憩時間: 60分
時間外勤務あり(平均3時間 / 月)

夜勤体制

夜勤回数: 3回 / 月

休日

・シフト制(勤務割表による)
・年間休日 115日
・育児休業 ※取得実績あり
・介護休業 ※取得実績あり
・看護休業 ※取得実績あり
・有給休暇(6か月経過後10日付与)

福利厚生

・社会保険完備
・職務給制度あり
・退職金制度あり(勤続3年以上)
・定年制度あり(一律65歳)
・再雇用制度あり

研修・教育

-

応募要件

未経験可、ブランク可、見学のみ可
〈資格〉正看護師

試用期間

あり(6か月)※条件変更なし

通勤手段

車通勤: 不可

最寄駅
小田栄駅 徒歩6分
浜川崎駅 徒歩6分
川崎新町駅 徒歩13分

事業所詳細

法人名 医療法人社団葵会
施設名 介護老人保健施設葵の園・川崎
アクセス 神奈川県川崎市川崎区小田栄2-1-6
スタッフ構成 ・介護職員(正社員29名 / パート1名)
・看護職員(正社員10名 / パート1名)
・医師(正社員2名 / パート1名)
・ケアマネジャー(正社員2名)
・機能訓練指導員(正社員7名)
※2023年10月26日時点
利用者数・ベット数 112名 / 112床
利用者介護度の割合 要支援(0%)/ 介護度1(11%)/ 介護度2(17%)/ 介護度3(21%)/ 介護度4(38%)/ 介護度5(13%)
※2023年10月26日時点
設備等 ※施設内は禁煙です

スタッフの声

ひとりの時間も仲間との時間も大切にしながらサポートしています。
また、皆様の幅広いニーズに応えることができるよう、医師・看護師・理学療法士・作業療法士・その他のスタッフを配置してケアに当たっている施設です。
私たちと一緒に、ご利用者さまが有する能力に応じ、自立した日常生活を営むことができるよう、保健医療の向上と福祉の増進を図って参りましょう。
ご興味をお持ちになった方はぜひご応募ください。

JR東日本 (...

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